樂迦再生科技股份有限公司 (83168829) 廠務專員

當天總共面試了4關(上午2關下午2關) 上午 1.兩位用人主管同時面試(佔約60%) 2.一位長官短暫詢問期望薪資(約5%) 下午 3.公司高層1on1面談(約30%) 4.人資閒聊與核薪(約5%)

面試當天先是跟兩位不同部門主管同時面談，主要著重在個人工作經歷、前一份工作為何離職、未來工作可能面臨的情境題等面向。另由於樂迦屬於比較新型態的生醫產業(走生醫代工)，所以也有反問了主管對於這樣的產業模式是否有信心、未來展望、以及公司技術優勢等。整體氣氛還算愉快 此環節其中一位用人主管也有說明因為屬於招募初期，目前工作職掌劃分都還未明朗，如醫療產業常見的確效單位未來也有規劃會分支出來，因此廠務專員屬於當前的統稱，隨公司發展擴編會有機會去接觸不同面向的職務。 以上環節佔了整個面試一半以上的時間。 用人主管離開後，有接著進來另一位長官(不太確定職位)，主要只問了一下期望薪資以及為何開出這樣的數字。問完後因屆午休時間，人資詢問我下午是否有時間直接進二面。 下午的二面是由更高階主管(不確定是否為C-Level)進行，主要聊學經歷，詢問我個人有什麼優缺點，然後也跟我分享了他個人的職涯路徑。 最後就是由人資直接現場核薪，並詢問意願。因為進展實在太過順暢(?)我也還在消化整天下來接收到的資訊，因此表明希望有時間回家好好沉澱考慮一下再做回覆。

根據用人主管說明，目前只要所有建廠相關事務都會先由廠務包辦，所以工作內容預估會是包山包海，但主管有說會帶著一起做(畢竟起步階段)，主管希望找到的是這個時期並肩作戰的戰友，以當前招募的階段，若公司順利上軌道，未來應很有機會升任主管職。

汐止辦公室在遠雄U-Town，上方是辦公大樓下方就是商場。 主管有說另有廠區在別的地方但詳細不清楚。新廠正式啟用前仍會有機會去該廠區進行新人業務訓練。 而竹北新廠就在新竹高鐵站周邊，地段也算相當不錯。