飛宏科技股份有限公司 稽核人員

1️⃣ 面試通知 HR 是主動邀請面試，當時還在職中，自己提供方便的時間，也有避開其他面試。整體算蠻彈性的，給應徵者選擇空間。 公司會把你在人力銀行資料匯入避免重複填人事資料，並且提供連結測驗性向測驗，最後要填一份前公司詳細薪資待遇的項目(含基薪、津貼、獎金等)。 2️⃣ HR 初步面 面試當天由接待人員，帶到會議室，由HR先面談。 3️⃣ 主管專業面 HR面談完後，通知部門主管，雙方會在外交流，之後主會換進來面試。 4️⃣ 面試結束 & 後續 沒有得到任何通知。無聲卡。

HR面： 問得很制式但詢問很多很細，例如：前公司成就、遇到挫折等，之後主動介紹公司簡介、福利等，重點不會叫你自我介紹。 主管面： 主管親和力十足，跟對方很好聊。 會問你的工作經驗、專案案例、過去解決問題的方法，也好奇問了自己前公司組織架構、營運流程。