評價
富士達股份有限公司 電梯試車
薪資福利
有年終跟年中 通常各兩個月
公司內有考核 過了加三千的薪水
丙級加1000
試車有獎金 一層樓500跟工作夥伴平分
但要看主管願不願意給
工作內容
會再工地跟舊大樓工作
電梯安裝完後要讓電梯可以正常運作
還有電梯完工後的收尾工作跟測試
需要搬重 非常吃體力活
工時狀況
一個月只能加班20小時 超過申請可以到46小時
但常態性超過 當時間用完後加班不能報
公司管理方式
管理方式非常糟糕
工作事項交代不明
主管情緒起伏大
工作時間容易因為其他部門的過錯導致壓縮工時
教育訓練嚴重不足 會不會要看個人造化
獲得的成長
差不多半年可以了解電梯的運作模式跟調整方式
以及跟工地現場施工人員溝通調整
沒有回報記錄
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感謝大大無私分享
蒸的很蚌
真的非常謝謝你的分享！
很實用！
台灣的職場因為有你變得更好！