營邦企業股份有限公司 機構工程師

1.進公司和告知警衛後掃 QR code 填資料。 2.旁邊會客室寫考卷，英文和專業各一張，計時一小時。 3.寫完後 HR 會帶到 2 樓會議室去面談。 4.先 HR 再來才是主管。

1.偶爾會到蘆竹的產線去組裝樣品，可以接受嗎? 2.問一些履歷表上的資料。 3.問一些罐頭問題。

面試主管 1.約 40 歲，會先看過測驗結果並檢討，很認真。 2.做 Server 有 10 幾年經驗，從川湖 > 廣達 > 營邦，問的問題都答得出來。 人資 1.面談時只來問些問題就走了(像蒐集資料)，福利什麼的通通沒講。

專業 : 基本機構常識和三視圖，鈑金比重偏高。 英文 : 比 TOEIC 簡單，不過翻譯和單字跟機構沒啥關係，不用特別準備。

1.因為人力不足，所以常態加班。 2.這個 Team 預計滿編 10 人，目前只有 5 個。 3.部門做公司自有品牌 Server 和 Server 代工，一個案子最多兩個人顧。 (但 Server 並不是那麼好做的東西，所以......) 4.加班有加班費，可以報超過 46 小時。