創未來科技股份有限公司 業務助理

大致上問了跟過去工作和為何加入公司的基本問題，前面會要做PPT介紹自己跟工作經歷，這邊都沒什麼大問題，最令人不舒服的是公司竟然詢問了家裡狀況：結婚了嗎？也聊到有沒有房貸、生小孩？ 詢問後主管直接表示，他認為有貸款、有孩子家累的才不容易跑掉，並且明確表示公司職責不清，但他希望人選能看到事情就幫忙，不會計較，也表明不喜歡照顧下屬的情緒（意思是上班遇到任何問題煩請自行解決）。

視訊面試，包含我共四人，三個面試官，除了我以外沒有任何一個面試官開視訊鏡頭。 此外，詢問有關個人是否有貸款和生育規劃，並表明直接以這點來作為評估人選待得久不久，都2026了還有這樣的企業...我真是傻眼至極。 其餘專業問題上反而沒有太多呈現，面試過程感覺主管跟公司經歷了高人員流動的情況，因此透過一些不合邏輯和侵犯他人的問題來面試。 喔對，主管表明公司沒有入職訓練，我蠻訝異這樣販售高階科技跟軍科技產品的公司，可以接受員工自行摸索提問的方式來入職，大家想清楚啊...