中嘉數位股份有限公司 政府標案專案管理師/資深管理師

跟台北總部的人資做線上面試，接著再約直屬主管的實體面試。實體面試的面試官似乎不曉得當日有安排面試、並反覆向我確認我聯絡的HR窗口是哪一位。 智力測驗紙本問卷一口氣印了5個版本（同一套題目、不同的排列順序），還把答案卷也附上來；感覺他真的不知道今天有這場面試。

不太有考情境題，可能因為是新成立的單位，比較多在職務介紹和組織戰略方向說明；撇除流程混亂，人本身是還滿好的。

可能我不是他要的人，或者今天這場面試本身就是個烏龍，對方並未主動提及薪資；我在結束前有主動提到期望的薪資範疇，對方告知年薪70萬不是問題、更高的話需要再內部討論。

很在意居住地／通勤，跨縣市通勤好像挺扣分的，可能是評估到職意願的關鍵指標之一。