龍騰文化事業股份有限公司 平面設計╱美編人員

先是人資（同時也是文編）告知內部規範及福利，互相了解對方後，換美術部門主管與協理來面試，似乎非常重視熟悉I design與之前的工作紀錄，因之前有僅3個月的短期插畫設計工作，被問是為何如此短暫，但我那份工作是被惡意資遣的。他們仍會繼續追問，似乎很在意這點。

需要拿出較活潑的版面，且非常熟indexing才有機會錄取。且他們的美編責任重大會常常需要跟文編溝通版面的呈現方式，需要有較好的口條與溝通能力。 被問—3個月的工作經歷為何要寫出來，被問到幫政府繪製的插畫是否是最滿意的作品，被問說他們如此高強度的工作份量我是否能勝任，被問到以前做的書內文幾乎都是黑白為主。