純粹創意整合行銷有限公司 資深/副理【策略公關部】

面試者為整合行銷部企劃以及主管，問題比較看重是否有實戰經歷，以及是否會有帶人經驗。 以及會詢問是否了解公司案例，這點需要事先做功課。

先由人資簡單介紹公司制度，以及詢問是否對公司有任何問題。 接著才換部門主管進行面試，很基本的面試過程，自我介紹再來就是主管提出問題，沒有筆試，但會口頭詢問一下之公司之前的專案喜歡哪個 為甚麼之類的問題。