INTEL 美商英特爾亞太科技有限公司 DEVICE DEVELOPMENT

直屬主管面試會直接切入相關知識考題 大多都是問transistor 和如何分析資料的方法，態度有點咄咄逼人，會一直打斷發言。

資深員工會問還有投那些工作等罐頭題，建議年資較久的人在投遞職缺，否則會被說教十幾分鐘。

人資phone screen後若有再進一步，會一次安排六個面試，會占掉大約一周的時間，有些必須配合美國上班時間所以得早起6或7 點面試，最後會到台北辦公室onsite最後面談。

和device development 沒什麼太大的關係，基本上就是data 分析的工作，因為美國的工作做不完，才會有這個新的部門，比較偏support 美國人的工作，資深員工面試的時候有坦承台灣人比較便宜，所以才有台灣site的部門，算是在面試過程中非常不恰當的發言。