和碩聯合科技股份有限公司 SI / PI訊號模擬工程師

一開始會先到某一棟大樓,做測驗,有適性測驗、邏輯測驗、專業測驗(SI的基本相關問題),專業測驗不算太難, 體感中偏易,然後如果英文沒有達到標準的話也會進行測驗,但我個人沒有做。 上述測驗都完成後,人員會引導你依地圖走到另外一棟與主管們面談。面試過程是5vs1,小弟面這間是人生的第 一次求職面試,看到如此大場面,真的快嚇死。不過他們都十分友善,很像大哥哥,所以不用太過緊張,好好表現 自己即可。HR也會跟你聊聊天,蠻不錯的。

1. 為什麼碩論做非SI,要來應徵SI 這部分就是依照個人經歷去做包裝即可。 2. 請說說你的優點與缺點 優點就如簡報所講的,那缺點我是說到有點完美主義,面試官會說但我們的產品可能只求滿足spec即可,你 能接受嗎? 我當下是說可以,但要說明原因,所以可能要想好怎麼回答。 3. 還有面試哪一些公司以及能否透露是部門跟面試時間 這是HR的提問,我也如實回答自己的狀況。 4. 舉出實際例子說明你的實務性與積極性 這部分比較酷,因為前面有做適性測驗,可能我是選擇比較中間的選項(比如說有點同意、有點不同意)導致系 統判斷我分數比較低,因此HR就有叫我舉出例子來說明實務性跟積極性。 5. 能否接受加班 我沒有直接回答是或否,是先問說加班的頻率與時間大概會是怎麼樣。 然後聽完才回答 6. 遇到困難時,你會希望我們怎麼幫你 我是說明我可能會在哪些地方遇到困難,例如軟體操作上,希望可以詢問前輩們都可以得到答案這樣。 7. 薪資最低多少你不能接受 我用代號表示數字 這其實是因人而異的問題,我直說沒有A我就不考慮此offer,然後面試官是直接跟我說妳應該會落在B可能還 會往上加1~3K(看學校)。然後保14個月,績效就看個人表現再往上加。

面試建議有自己準備ppt的要分享的話,要自備電腦(資安問題無法插外部USB),然後有印資料的話也準備多份一 點。 他們比較會針對你的個人特質,去做提問,碩論方面可能是因為我不是做SIPI吧,所以也沒問。 但這些問題其實都是,基本的問題,可參考這篇做準備, https://blog.104.com.tw/top-nine-tricky-interview-questions-and-best-answers/ 然後我有考了某些證照,剛好有一個是與PCB製程有關,他們就有針對這個證照考了什麼去做提問,因為他們有一 個部門是有在設計PCB疊購,所以懂一些這方面的知識應該會加分。