面試經驗
群暉科技股份有限公司 MARKETING
線上面試 | 未錄取 | 面試時間2026.02 |
評分4.0分 |
面試流程
一面是採視訊面試，面試建議預留2小時以上。先由HR針對以往的工作經驗進行了解，會問到很細，主要針對履歷的內容提問，大約會聊1小時。
中間休息10分鐘後接著會有單位面試人員來面談，這時候的問題會聚焦在行銷經驗，要對自己的專案內容夠熟悉，有邏輯的敘述怎麼做策略規劃跟思考方式，為什麼做、達成什麼成效...另外單位面試人員也就是這個職缺目前在職的人，如果有工作細項上的問題可以藉這個機會提問。
面試官專業度
跟HR面試整體蠻輕鬆的，就當聊天，但對單位人員的時候就要思考一下回答內容，要以目標導向去說明每個執行項目的成效或轉換。
面試問題
HR：
1. 自我介紹、應徵動機
2. 離職原因
3. 針對履歷內容提問(團隊合作經驗等等)
單位面試人員：
1. 怎麼制定SEO策略
2. 對Synology的了解有哪些
沒有回報記錄
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感謝大大無私分享
蒸的很蚌
真的非常謝謝你的分享！
很實用！
台灣的職場因為有你變得更好！