樂學舍數位教育有限公司 行動小編

面試分為兩階段： 一、團體面試 我是收到HR發來的面試邀約，是由老闆親自進行團體面試，一場人數約5-6人，第一次的面談偏輕鬆，基本上就是問履歷上的資訊，和詢問你對業務的看法、為什麼想當業務等等。 → tips:把履歷背熟即可，眼神不要閃躲，大方回應。 二、為期5天的考核 一面結束後隔天我就收到二面的邀約，二面一樣是團體面試，人數為4人，由另一位老闆進行教育訓練及終極考核，第一天就是簡單的自我介紹、認識自己同梯的面試者、老闆介紹公司背景及銷售流程，最後有一個角色扮演，讓你實際演練銷售流程。 第二天直接去火車站實戰，因為產品為線上語言課程，TA為大學生，但遇寒暑假時會去人潮多的地方進行銷售，例如火車站、高鐵站等等。 後面幾天就是重複演練、將公司產品記熟，公司會發一份「腳本」讓你去練習，包含銷售的SOP、異議問題如何應對等等，但最終考核時會出現不同異議問題，所以要訓練自己的臨場反應。 → tips:腳本背熟，有空就練習，讓同梯的面試者扮演很有自己想法的學生，臨場反應會越練越好。

面試時只有簡單提及我們主要銷售場合會是在全台各個大學，每兩周會出差一次，週六偶爾還需要配合回公司進行教育訓練。 實際工作後確實如面試所說的，但公司若沒有事先向學校申請攤位的話，雖然學校沒有明言禁止校內有銷售行為，但當時若有被校內人員發現，是會被要求停止銷售並且請你離開校園。 這和我期望的工作方式不太一樣，所以我蠻快就離開公司了。 不過公司的教育訓練和銷售基本功很扎實，以提升業務能力而言，確實可以進去歷練看看！