德睿旭科技 營運數據應用分析師

第一階段（一面）：由 HR 進行面試 主要的互動偏向基本資料的確認（類似基本身家調查、過往經歷核對）。HR 相當看重求職者的「人格特質」與團隊契合度，會透過一些行為面試題來了解你的軟實力、溝通方式以及抗壓性。 第二階段（二面）：由部門主管進行視訊面試 二面則是全視訊進行。主管人很好，會先花時間詳細講解這個職位具體要做的工作內容、未來的專案方向，以及營運數據應用分析師在公司的定位。接著會針對個人經歷進行技術與學術上的交流，算是一次非常雙向且尊重求職者的面試體驗。

論文/專案務必熟悉： 主管會切入論文或過往專案的邏輯進行提問，面試前一定要把當初的架構、數據處理邏輯重新複習一遍，被問到細節時才不會卡住。 了解公司營運型態： 雖然是數據分析職缺，但因為掛了「營運」，建議先研究這家公司的主要產品與商業模式（如太陽能/綠能光電領域），思考數據能如何幫他們的營運策略落地。 視訊設備測試： 二面是視訊面試，記得提早 10 分鐘測試好網路穩定度、鏡頭與麥克風，給主管一個專業、有準備的第一印象。 【重要】多方打聽公司內部風評： 除了現場面試的感受外，強烈建議面試前後一定要上網（例如諸彼特、面試趣或薪水網）多做功課，稍微爬一下這家公司過往的內部風評、加班文化或管理制度。 有時候面試氣氛雖然輕鬆友善，但實際內部的運作模式還是要透過前人的經驗談才能窺知一二。