AEB 架構師

先進行線上性向測驗與智力測驗，面試兩關第一關線上部門主管，第二關高一級主管和別部門主管。

兩關都要求自我介紹、專案簡報，第一關主管會問很多技術情境和細節，來了解是否真的能力符合，也會參考性向測驗結果來綜合評估。