雙城投資顧問有限公司 (53603070) 職員

一開始就要談高一點，不然後續加薪機率不太高，即使表現認真也不一定得到賞識。

勞健保低報，薪資級距是用很多名目加上去的，面試時完全沒提到，如果沒變的話，年終一個月=當年法定最低薪資的那個數字。