瑞昱半導體股份有限公司 HR

主要由HR發送面試邀請，填寫完公司制式履歷後，透過視訊方式與主管進行面談。

面試時，主管會針對面試者陳述之內容適時地提供反饋，並從中了解並探討更加深入之層面。 但面試時主管為全程未開啟視訊畫面，且人在外面(非公司)，讓人感到些許不尊重。