眾飛科技股份有限公司 (83686724) 設備工程師

公司內部有些主管或資深員工講話方式很難聽，會有針對、羞辱、情緒性責罵或用職位壓人的情況。不是單純要求嚴格，而是會讓人感覺整個環境很不健康。

公司聚餐喝酒算滿常見，而且有些人對喝酒、喝醉這件事情的態度很隨便。我也碰過酒後駕車相關的情況。對一間做設備維修、還要進客戶廠區的公司來說，我覺得這種文化很不OK，尤其工作本身就跟工安直接相關。 不只是資遣，病假、特休、薪資、預告期間這些問題，我都碰過公司自己也搞不太清楚的狀況。有些制度甚至是發生爭議後才開始查法規、改說法。

公司內部有些主管或資深員工講話方式很難聽，會有針對、羞辱、情緒性責罵或用職位壓人的情況。不是單純要求嚴格，而是會讓人感覺整個環境很不健康。

薪資曾經有算錯、補發、扣款項目不清楚等問題。年終跟獎金也沒有很明確的計算方式，績效、公司營運、主管評價全部混在一起，最後到底為什麼拿這個數字基本上不知道，也很容易被砍。

工作有接觸 X-ray 設備，但我實際進去做工作後，才慢慢發現人員資格、特殊健檢、劑量監測、作業範圍這些事情沒有一開始就講清楚。我甚至有做過 X-ray tube 相關工作，後來還是自己去查、去問主管機關才知道裡面有很多問題。

假扁平化 實際上根本是看主管喜好跟派系 基本上就是搞小團體 部門之間還會互相氣氛 非常不舒服