紡拓會 國際行銷人員

打雜職缺，人力不夠又要省錢一人身兼數職。共體時艱沒有績效獎金，升遷緩慢，主管覺得所有的事都是應該的、做兩年半但後半年累了前兩年的付出叫裝得很好。

一言堂，沒有討論空間；指令常常在變，承辦需要向合作窗口道歉。會加班都是因為長官最後一刻才突發其想。