創見資訊股份有限公司 硬體研發工程師

跟人資的面談其實大家都差不多，到跟部門主管面試時， 先問碩論內容，建議以面試官的角度揣摩一下會問哪些問題，接著問有沒有電路設計相關經驗，問了一些基本電學的問題像是電阻電容的功能是什麼，知不知道power switch，我是沒有回答的很好啦，感覺他覺得我特沒料所以甚至連工作內容也沒有多聊就結束談話了。

一開始人資先請你自我介紹，接著詢問哪些因素會影響你選擇工作，有沒有什麼問題想問他？基本上人資的問題都不會太困難