文森設計印刷有限公司 評價
- 公司:
- 工作地區:新竹市
- 職稱:
- 填寫時間:2021 年 6 月
- 相關職務經驗:1 年
- 最高學歷:大學
- 一週工時:55
- 待遇:28,000 / 月
- 是否推薦此工作:不推
非常不推薦
位置有點偏僻,是一間規模非常小的設計工作室,而且人員流態率很快,基本上辦公室只有老闆與一位資深設計,另外二至三...
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築澄室內裝修有限公司 評價
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你好,我是築澄設計現在在職的設計助理,因最近在管理公司的網頁無意間在網路上看見這則貼文,我大四就到這裡學年實習畢業後也繼續待在這邊學習,今年七月就滿兩年了,內文提到「有主管帶你學畫施工圖結果只是同事丟範例叫你照著畫,畫錯還嫌棄你學不好」這件事,畫施工圖本來就是我們應該自己自主性的學習,在有問題的時候在主動提出移問並討論,而不是我們上班後還需要老板坐在你旁邊教我怎麼畫吧…?畫錯是一定會的,我也是重一開始不會畫然後去工地自己關查詢問後才慢慢有個基礎,到現在我依然會有犯錯的時候,但只要和主管討論修改就可以解決的。另外還提到「兼任打雜,行政文書,買東西,連設計師(就是老闆娘)朋友來開趴東西都要你去跑腿。」這件事我必須說來面試時應該就很清楚公司規模大小吧…公司不大部像大公司有分部門,所以我進來公司後就自己任知到在這裡就是一條龍全部都要會,不管是清潔、寄東西、買文具…都做,而且這些只要是一般的公司都會需要做吧?至於開趴那個我是不清楚,但是非常偶爾會邀請同頁設計師來一起上課,可能有需要買的東西吧。
- 公司:
- 工作地區:臺南市
- 職稱:
- 填寫時間:2019 年 1 月
- 相關職務經驗:2 年
- 最高學歷:大學
- 一週工時:40
- 待遇:24,000 / 月
- 是否推薦此工作:不推
室內設計踩雷分享
面試時知道你的能力在哪,也談好26K月薪,等到隔月發薪說你能力不到26K,硬是給24K。
當初說好有主管...
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你好,我是築澄設計現在在職的設計助理,因最近在管理公司的網頁無意間在網路上看見這則貼文,我大四就到這裡學年實習畢業後也繼續待在這邊學習,今年七月就滿兩年了,內文提到「有主管帶你學畫施工圖結果只是同事丟範例叫你照著畫,畫錯還嫌棄你學不好」這件事,畫施工圖本來就是我們應該自己自主性的學習,在有問題的時候在主動提出移問並討論,而不是我們上班後還需要老板坐在你旁邊教我怎麼畫吧…?畫錯是一定會的,我也是重一開始不會畫然後去工地自己關查詢問後才慢慢有個基礎,到現在我依然會有犯錯的時候,但只要和主管討論修改就可以解決的。另外還提到「兼任打雜,行政文書,買東西,連設計師(就是老闆娘)朋友來開趴東西都要你去跑腿。」這件事我必須說來面試時應該就很清楚公司規模大小吧…公司不大部像大公司有分部門,所以我進來公司後就自己任知到在這裡就是一條龍全部都要會,不管是清潔、寄東西、買文具…都做,而且這些只要是一般的公司都會需要做吧?至於開趴那個我是不清楚,但是非常偶爾會邀請同頁設計師來一起上課,可能有需要買的東西吧。
境謙建築師事務所 評價
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這個應該是公司的離職的員工,真的很離譜,她來公司不久,每個月都請病假,突然早上就會在line留言今日請假,大家就得cover他的工作,工作都不準時交,害公司還被業主罰款,她離職了,公司的案子還發現被她完全搞砸了,同事一直在收他留下的爛攤子,公司一直容忍她,最後是她自己在過完年放完過年的假第一天來就說要走(感覺就是要幺公司過年期間的年假,公司也想說算了,不想和員工計較).....還會在這裡批評公司,真的太誇張了!!其實還留在公司的人都是有能力的人,所以待遇也很好,滿三年還能成為公司的股東,分紅,公司已準備對這不實的言論提告!
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這位女員工,說她有二年相關的經驗,但來本公司快半年,我們發現公司甚麼都不會,然後負責的工作都交不出來,該使用的繪圖軟體也不熟,甚至多次以當天請假來迴避應交的案件,導致工作一直延誤,造成了其他同事困擾,公司在第三個月時與她討論,是否離開且公司依規定給遣散費,但該女員工要求給她機會願意加強學習,且保證不會過年後離職,豈知道該女員工於春節七天年假休完後,第一天上班早上,就馬上提出辭呈!!
- 公司:
- 工作地區:臺南市
- 職稱:
- 填寫時間:2018 年 1 月
- 相關職務經驗:3 年
- 最高學歷:大學
- 一週工時:47
- 待遇:25,000 / 月
- 是否推薦此工作:不推
實際工作情況
面試時問下班時間,老闆說事情做完就下班,果然是術語,天天加班,事情沒有做完的一天,沒加班費,颱風假會扣錢,雖...
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這個應該是公司的離職的員工,真的很離譜,她來公司不久,每個月都請病假,突然早上就會在line留言今日請假,大家就得cover他的工作,工作都不準時交,害公司還被業主罰款,她離職了,公司的案子還發現被她完全搞砸了,同事一直在收他留下的爛攤子,公司一直容忍她,最後是她自己在過完年放完過年的假第一天來就說要走(感覺就是要幺公司過年期間的年假,公司也想說算了,不想和員工計較).....還會在這裡批評公司,真的太誇張了!!其實還留在公司的人都是有能力的人,所以待遇也很好,滿三年還能成為公司的股東,分紅,公司已準備對這不實的言論提告!
我認為這篇文章涉及人身攻擊、誹謗
這位女員工,說她有二年相關的經驗,但來本公司快半年,我們發現公司甚麼都不會,然後負責的工作都交不出來,該使用的繪圖軟體也不熟,甚至多次以當天請假來迴避應交的案件,導致工作一直延誤,造成了其他同事困擾,公司在第三個月時與她討論,是否離開且公司依規定給遣散費,但該女員工要求給她機會願意加強學習,且保證不會過年後離職,豈知道該女員工於春節七天年假休完後,第一天上班早上,就馬上提出辭呈!!
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