資深工程師 評價

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春福建設股份有限公司 評價 2025.3.13

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薪資福利

業界算不錯,福利制度完善,月休紅字,沒休完有加班費,晚上灌漿沒有加班費

公司/團隊文化

工區分工明確,各工地都有襄理...

瀚宇彩晶股份有限公司 評價 2025.3.10

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工時狀況

很少加班,可以準時上下班,算是滿work life balance的工作。

公司管理方式

公司環境不錯,也都有符合勞...

台灣大哥大股份有限公司 評價 2025.3.6

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工作內容

工時不會太趕,有機會去外部接受訓練,也有工作社團可參加,學習新知識

工時狀況

正常上下班,開發會先請你評估工時,專案...

台灣大哥大股份有限公司 評價 2025.2.10

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薪資福利

年終分兩次給,三節只給mo幣,尾牙抽獎抽到也不是錢,是mo幣

公司管理方式

若要進來需要進入資訊長比較入眼的部門,不...

欣達環工 評價 2025.2.11

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  • 公司
  • 工作地區
    高雄市
  • 職稱
  • 填寫時間
    2025 年 2 月
  • 相關職務經驗
    1 年
  • 一週工時
    40
  • 待遇
    1,027,700 / 年
  • 整體評價
    5.0
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    大推!

薪資福利

薪資高,福利比照大陸工程,年終獎金看個人績效,從2-5個月都有,三節是發禮卷+現金

工時狀況

加班頻率不高,假日要出...

財團法人工業技術研究院 評價 2025.2.7

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工時狀況

上下班時間彈性自己掌控, 但要有自制力, 否則工作進度容易脫軌

升遷制度

內部升遷制度較不暢通, 通常中高階主管都是...

台灣智慧生活網股份有限公司 (24721773) 評價 2025.2.4

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薪資福利

績效獎金=年終,講白點就是靠績效沒有年終,因此必須要跟主管打好關西,才能有好績效好年終,不要跟到錯的主管就好,有...

聯發科技股份有限公司 評價 2025.1.29

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薪資福利

薪資為台商天花板,產品多元性、前瞻性不太需要擔心未來發展,步調非常快且有專案端強大的壓力,不建議追求WLB或有家...

璟德電子工業股份有限公司 評價 2025.1.23

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升遷制度

跟年資、實力無關。聽話就上去。學歷重要、部門重要,主管太多都卡著位置

公司/團隊文化

人與人相處ok。部門之間相處也...

鴻佰科技股份有限公司 評價 2025.1.21

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薪資福利

一整年大約16-17個月間,沒有特別福利,放假就照勞基法,不太會有特別多的獎金

升遷制度

升遷緩慢,要升等照公司規定...
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