高級工程師 評價
地點桃園市 | 工時40 小時/週 | 評分1.5分 |
職等- | 職務經驗2 年 | 薪資年薪 94萬 |
廠區/門市/分公司/團隊- | 性別- |
公司管理方式
微管理
你只要一犯一點小錯或是主管看你不順眼，就一直寫晤談單留下紀錄，而且績效直接給你C
公司/團隊文化
同事完...
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智慧製造工程師 評價
地點臺中市 | 工時40 小時/週 | 評分3.0分 |
職等- | 職務經驗5 年 | 薪資月薪 7萬 |
廠區/門市/分公司/團隊- | 性別- |
薪資福利
月薪=底薪+伙食津貼。
保14個月，額外分紅少，一般可看作1個月，慘的時候沒有分紅。
公司管理方式
颱風假有放假，...
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PM 評價
地點新竹市 | 工時45 小時/週 | 評分3.0分 |
職等- | 職務經驗3 年 | 薪資年薪 110萬 |
廠區/門市/分公司/團隊- | 性別- |
薪資福利
保14
其中包括年12+中秋0.5+端午0.5+過年1+獎金（少有，依公司營運）
公司管理方式
依照勞基法，有額外育...
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製程設備工程師 評價
地點臺中市 | 工時45 小時/週 | 評分1.0分 |
職等- | 職務經驗9 年 | 薪資月薪 7萬2000 |
廠區/門市/分公司/團隊- | 性別- |
薪資福利
保14，其他獎金幾乎沒有，績效獎金不到1個月，雖然底薪不錯，但年薪其實不高
公司管理方式
極度重視環安6S的部分，無...
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電子工程師 評價
地點新竹市 | 工時40 小時/週 | 評分2.0分 |
職等- | 職務經驗10 年 | 薪資月薪 8萬7700 |
廠區/門市/分公司/團隊- | 性別- |
工時狀況
正常上下班，工時會要求滿8小時
HR單位很雞掰管一堆
他媽的沒滿八小就highlight
閒閒沒事幹
管理跟傳產...
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封裝研發 評價
地點桃園市 | 工時55 小時/週 | 評分2.5分 |
職等- | 職務經驗不到 1 年 | 薪資月薪 5萬9000 |
廠區/門市/分公司/團隊- | 性別- |
公司管理方式
平常不加班，但如果需要加班了，因為公司虧錢，很難報加班，請慎選
升遷制度
升遷了還是薪水很低，不太推薦，友達裡面...
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製程開發工程師 評價
地點新竹市 | 工時40 小時/週 | 評分4.0分 |
職等- | 職務經驗3 年 | 薪資年薪 120萬 |
廠區/門市/分公司/團隊- | 性別- |
公司管理方式
管理方式自由
沒有制式的風格或規定
第一層級的主管會影響比較大
缺點是容易鬆散
升遷制度
有規定可依循而升遷
以...
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智慧製造工程師 評價
地點桃園市 | 工時52 小時/週 | 評分2.0分 |
職等- | 職務經驗不到 1 年 | 薪資年薪 70萬 |
廠區/門市/分公司/團隊- | 性別- |
公司/團隊文化
高壓式管理，跟其他廠區比起來會很奇怪，部門之間配合度也不高，大家很喜歡抓戰犯的感覺
公司管理方式
感覺沒什麼料...
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技術員 評價
地點臺中市 | 工時45 小時/週 | 評分1.0分 |
職等- | 職務經驗9 年 | 薪資月薪 4萬 |
廠區/門市/分公司/團隊- | 性別- |
公司/團隊文化
所有廠區都是，員工之間只要不影響公司，公司就是擺爛到底
例 : 卡線人員超休，幹部只會"口頭"警告；后里廠...
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