新加坡商冕創有限公司 面試經驗

該名使用者於網路上公開留言指稱本公司「單方面取消面試」、「質疑其未到場並怪罪回覆時間」，上述內容與實際溝通紀錄不符，特此說明事實如下： 1.本公司於 2025/05/26 主動詢問求職者是否可於 05/27 下午 2 點或 3 點 進行面試，並明確說明需進一步確認最終時間。 2.求職者僅回覆「可以」，未明確確認具體面試時段，後續亦未再提供可配合的確切時間，但本公司仍先發送面試邀請並等待對方回覆。 3.在面試前一晚及面試當日上午，本公司 未收到任何進一步回覆，因此在無法確認時間安排的情況下，於面試當日中午先行取消面試，屬合理行政判斷。 4.求職者於 面試時間已過後的晚間 才回覆訊息，並表示因個人習慣未即時回覆，並非本公司單方面失聯。 5.本公司後續訊息僅為釐清時間落差與事實經過，並未有指責或不當言論。 因此，該名使用者所稱「公司單方面取消面試後，反過來質疑求職者並怪罪回覆時間」之說法，忽略關鍵溝通事實，屬片面且不實指控， 已對本公司名譽與人資專業形象造成誤導。 本公司全程保留完整對話紀錄可供查證，敬請平台協助審視並處理不實內容，謝謝。