面試經驗

錼創顯示科技股份有限公司 先進元件開發工程師

面試過程

我是113光電碩 新鮮人 面試前會請你先15~20分鐘PPT簡報,內容包含: (1)自我介紹 (2)碩士論文簡介&工作經驗說明 (3)關於microLED顯示技術的看法 開始面試後,面試主管(1位)會先看一下你的履歷和成績單(成績單要自己帶影本過去)請你開始簡報,大致上不會打斷你,整個簡報完後,面試主管主要會針對最後你個人對microLED顯示技術的看法提問,也會問對LED製程的了解程度,以及是如何獲得microLED顯示技術的相關資訊。 就主管敘述,他們目前microLED的研發大致告一段落,現接段會以量產為目標,所以此職缺需要進無塵室去協助處理製程上的問題 薪資及工時: 工時我有些忘記,但我記得就一般正常8-9小時,薪資大約45-50K,14月。

給其他面試者的中肯建議

如果個人對microLED的技術開發有興趣,我是覺得可以考慮看看,但我個人就薪資和工作內容就相對蠻普通的,所以還是多考慮看看,畢竟要進無塵室的工作感覺會相對辛苦一些。
錼創顯示科技股份有限公司的薪水看更多>>

詳細給推

感謝大大無私分享

蒸的很蚌

真的非常謝謝你的分享!

很實用!

台灣的職場因為有你變得更好!

給我們回饋