第一次面試： 1.進門需要先換鞋，之後人事會給三份測試（細心度測試、邏輯測試、職能分析）還要寫人事資料表，這幾份資料就可以寫很久了，最少也要一個小時以上 2.再來就是跟主管面談，首先會需要自我介紹，以及詢問在前公司主要工作項目、離職原因、碩士論文重要研究項目並簡略說明，之後就會問有沒有接觸過軟板，如果沒有主管就會說明公司的產品，以及軟板介紹，之後就一直聽他說 3.最後就是問問題時間 A.研發工作內容主要是對內還是對外為主？這裡的研發主要是對內為主，多是做做實驗，寫寫報告，上面主管問的問題能夠回答的出來就好 B.沒有經驗的話可以先搜尋什麼資料？可以搜尋軟板相關的資料，沒有經驗也不用擔心，一開始都會有教育訓練，會比較常跑現場學習製程相關的知識，之後才會開始研發工作 第二次面試：無 工作環境：在騎車3-5的路程有另一廠區，主要是現場生產的地方

如何準備面試：準備自我介紹、離職原因、作品集 是否推薦此份工作：否，這邊的研發對內成分居多，相對較為封閉 其他注意事項：面試通常會有主管跟副總