遠東國際商業銀行股份有限公司 儲備幹部

第一次面試： HR聊學經歷，輕鬆愉快 第二次面試： 外包外籍面試官口試，親切友善，用聊天的方式問答。 和幾個事業群主管面談，看你對他們單位有何了解，也會簡單介紹業務內容，看你之後選單位的想法和偏好如何? 第三次面試： 總行多對多面談，各事業群副總會出席。 每人三分鐘簡報，介紹個人特色和適任MA的原因。 工作環境： 高工時，沒人報加班費，同仁主管很強也很友善。

如何準備面試： 做自己，積極進取、有個人特色就有機會，是你的就是你的，不是你的就找適合你的。 是否推薦此份工作： 如果接受在高壓高工時中成長茁壯，是個不錯的機會，主管同仁都有料，也願意教。