面試經驗

昇恒昌股份有限公司 網路工程師

檢舉
    2023 年 3 月
面試過程
第一次面試: 面試到場時,請警衛打電話給通知面試的人資未回應,警衛在一樓接待處打了10分鐘後才有人資回應,一開始為人資面試問一些基本問題,包含現職的工作及為何要離職 第二個面試為單位主管,一直發問目前現職的公司網路架構及使用什麼設備,以及問了幾題狀況問題要請你回答,但問題內容像是公司目前實際遇到的狀況直接問求職者如何解決,感覺是來騙解決方式,最後才提到我的現況薪水為課長級主管薪水,他是想找一般工程師的薪水,最後在薪水沒有交集的狀況下結束面談 工作環境: 公司年薪固定14個月,公司有員工餐廳跟員工停車場,另外星期四當天吃素日必須吃素
給其他面試者的中肯建議
如何準備面試: 基本上就如實回答自己本身的工作職務內容跟負責專案 是否推薦此份工作: 不推薦,第一個人資接待時,1樓警衛找不到人資部門同仁,第二個就是面試主管不尊重面試者,沒有什麼機會讓面試者發問,一直問面試者目前公司的網路架構跟使用什麼設備 其他注意事項: 無
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感謝大大無私分享

蒸的很蚌

真的非常謝謝你的分享!

很實用!

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