面試經驗

新光人壽股份有限公司 外務員

檢舉
    2023 年 9 月
面試過程
第一次面試:跟區經理談話,說明薪酬及計算和每月業績 第二次面試:處經理和區部部長 工作環境:同事之間各區顧各自的業務員,小團體多,都是為了互相比較業績做的給單位多拉扯,不提到錢大家都是好人,提到業績,每個人都只在乎自己,跟到的區經理很自私都不關心底下的業務員,也不陪同,只會一直增員,最終我選擇離開。
給其他面試者的中肯建議
如何準備面試:只要高中職畢業即可 是否推薦此份工作:看單位風氣,跟對人 其他注意事項:每個月要穩定出業績,不然保險公司主管很會施壓,要有心理準備,能承擔被業績逼著壓力。
新光人壽股份有限公司的薪水看更多>>

詳細給推

感謝大大無私分享

蒸的很蚌

真的非常謝謝你的分享!

很實用!

台灣的職場因為有你變得更好!

close
close

查看檢舉

沒有檢舉記錄
close
上傳成功
你已解鎖全站資訊囉!
感謝你分享你的資訊,台灣的職場因為有你而變得更好!
close
上傳失敗
close
確定要離開?
離開之後資訊將會消失
close
上傳成功
你已解鎖全站資訊囉!
感謝你分享你的資訊,台灣的職場因為有你而變得更好!
close
上傳失敗
close
確定要離開?
離開之後資訊將會消失
close

登入

給我們回饋
close

網站重要公告

因 Facebook (現名 Meta)政策之調整,部分使用者無法正常使用 Facebook 登入。本站人員正積極解決此問題。在這段期間請改使用 Google 登入。


若您曾經使用 Facebook 登入之帳號購買解鎖方案,因無法登入而無法閱讀本站之內容,請聯繫 findyourgoodjob@gmail.com 進行退費。


GoodJob 團隊 2024.04.30