面試經驗

宜鼎國際股份有限公司 海外業務營運

面試流程
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透過104投遞,填寫線上適性測驗後視訊面試。 前半段先和人資專員面談,主要是在介紹公司環境跟制度,福利滿好的!也有稍微詢問應徵動機跟職涯規劃。 後半段跟日籍用人主管面談,會先要日文自我介紹、後續也是用日文問答。沒有問太刁鑽的問題,主要是過去工作經歷跟對於職位的認知跟期待,也會詳細介紹工作內容。

工作內容

這個職缺應該是偏向支援/溝通窗口/行政的助理角色,感覺適合溫和穩定志向的人。如果是嚮往有競爭意識、目標導向的業務工作,這個職位應該就不太符合
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