中山醫學大學附設醫院 研發工程師

底薪45800,三節獎金和年終獎金,需要透過其他的獎金補充才能勉強一年70萬，且實際成長非常緩慢。

PPT自己準備的內容要清楚，不會刻意刁難，整體面試流程輕鬆，蠻看中個人特質的。