第一次面試： 軟體部門主要在內湖軟體子公司 - 瀚雲科技軟體部工作，面試地點也是約在這邊，主要會先用大約半小時左右做個全英文的線上智力測驗，主要是測IQ（僅供主管參考）和基本的英文閱讀能力，畢竟英文不行開發上當然會相對效率低上不少。 面談主要是跟主管以及另一個資深工程師同事，主要以開放式系統規劃與設計的問題為主，我當時的問題是：你會如何設計一個Uber eats平台？中間會針對一些架構面、使用的服務以及資料流的即時性做多方探討，因為自己對aws的雲端服務比較熟悉，所以提出的解決方案主要用到多個aws的服務，後續也有現場的討論回饋，就像是真實的工作狀況一樣，以及針對自己一些過往的工作經驗做大致了解，大約一週後收到錄取與報到時間通知。 工作環境： 工作環境是在內湖捷運站附近的住商混合大樓內，空間不大但是由於軟體部門人力編制上比較短少，所以工作起來一個人一個長桌及桌機螢幕的空間還算適中，現階段工作壓力主要以APP部門為主，同事都是很好溝通的人，在軟體部內沒有辦公室派系，主管經驗豐富也很樂於協助討論問題。

如何準備面試： 據實整理履歷，若覺得有不足的話建議還是要有一些side project，有雲端服務經驗或知識的話很加分。 是否推薦此份工作： 推薦作為職涯前期的工作，自由時間及進度安排自主性高，但以公司福利及挑戰性來說，不建議長期待在這裡太久。 其他注意事項： 主要是總公司的福利及年終比較有改進空間，基本上可以視作月薪 = 全部薪資主要來源，其他的部分沒有期待會比較實際一些。