經昌汽車電子工業股份有限公司 研發助理專員

1·一開始是櫃檯（應該是總機小姐，但我不確定）拿公司履歷給我填寫，還包含智力測驗等等。 2·我寫好交卷後大約再等5-10分鐘，是先由人資面談，根據自身寫的履歷詢問，比方離職原因、來公司大約需多久時間等等，我是覺得問得滿仔細的。 3·我應徵職缺是「研發助理專員」，接下來是由單位主管進行第二次面試，先自我介紹；接著主管詢問我的大學所學方向，以及工作經驗，大約詢問之前的工作內容及離職原因，我也有詢問應徵職務的範圍與我理解的是否正確。

1·前幾個工作的離職原因 》據實回答 2·為什麼選擇我們公司 》據實回答 3·有沒有其他問題要詢問的 〉就看你要問什麼～

整段面試過程，其實一開始人資面試時我還滿緊張的，以及後來跟單位主管面談時，可能藉由一問一答的方式，加上我也努力克制自己的緊張情緒，到最後我是覺得有愈來愈像在聊天一樣～（當然基本禮節也是要留意）所以就是》放輕鬆，並把自己擅長的優點盡量都發揮出來即可啦～