第一次面試：簡單介紹自己，有沒有相關經驗，預計長期短期，交通工具為何， 工作環境：明亮、乾淨、老闆NICE ... ...

第一次面試：主要詢問個人經歷、自我介紹、為何來選擇來本公司工作 第二次面試： 工作環境：乾淨明亮，整體很舒適 ... ...

第一次面試：線上面試，主管都很nice~也有詳細說明該專案內容及工作內容與責任 工作環境：工作環境很好，辦公室跟設備都蠻新的 ... ...

第一次面試：前端製程主管/後端製程主管 1. 自我介紹 2. 有主持過什麼CIP專案 3. 上一份工作離職原因 4. 對未來有無何種規劃 5. 公司屬於擴廠期，能接受加班嗎 第二次面試：研發主管/研發高階主管 1. 有接觸過什麼黃光機台 2. 有主持過什麼CIP專案 3. 上一份工作離職原因 4. 可能會驗機有興趣嗎 ... ...

第一次面試：video conference. 工作環境： not bad. no command... ... ...

第一次面試：人資跟應徵職務的主管會跟你做個面談，了解你在產業有沒有相關經驗跟你的個性符不符合公司環境。 第二次面試： 工作環境：常常有部門聚餐，需要常跟同事聚餐，聖誕節會有部門表演要準備。 ... ...

第一次面試： 人資主管面試： 了解人格特質 處長面試： 說明工作內容 店長面試： 閒話家常 工作環境： 老舊的辦公室 ... ...

第一次面試：地點在一處透天厝內，上二樓到一個類似廚房的位置進行面試，首先會先做測驗，共有三張，有15分鐘作答時間，之後會有部門主管及人資進行面試，首先先自我介紹，人資會依自我介紹及履歷下去提問，問滿細的，需要先準備好。 第二次面試：無 工作環境：透天厝內，稍亂。 ... ...

第一次面試：分行經理來電簡單瞭解學經歷後，約幾天後到分行面談。 第二次面試：視訊面談，三位總行主管聊學經歷，問題都是從自我介紹提問。 工作環境：就一般老行舍的感覺。 ... ...

第一次面試：面試官很nice，會讓你不那麼緊張。 第二次面試：所以長官都在，稍微有點緊張。面試過程會問你一些有關時事對勞動環境造成的影響，以及論文。 工作環境：同事人都不錯，任何問題都可以請教。 ... ...

公司 / 團隊文化 ... ...

第一次面試： 第二次面試： 工作環境：1431433421341234123412341234132412341234 ... ...

第一次面試：先電話問一下個人資訊跟約面試時間 第二次面試：跟HR主管面試，談了約1小時，大部分聚焦於未來這個位置的工作內容 工作環境：Office很明亮，主管也很好溝通，茶水間有許多零食可自行取用。 ... ...

第一次面試：現場(3hr)先30mins測驗→主管面試1.5hr→HR1hr 工作環境：普通 CIM部門的其中一個團隊，大約四個人，基本上工作內容與性質，會接到對內(公司內部)的案子ex產線的數據分析(良率)，也會接到對外的專案(對客戶)，有兩個PM會處理專案接洽，接洽完之後才跟RD一起談需求 ... ...

第一次面試： 只跟專任助理面試 第二次面試：跟老師面試 工作環境：會需要東奔西跑，沒有固定的辦公室，有機會做跟工作內容無關的事 ... ...

第一次面試： 英文測驗>性向測驗>主管>HR 沒有問專業問題，用人著重於人格特質(是否耐操?) 第二次面試： 無 工作環境： 很辛苦，但是認真的人可以學到很多 ... ...

第一次面試：一開始是公司對我的履歷有興趣，於是進行了電話面試，對方說我沒有工作經驗沒關係，願意從頭帶我學習。後來隔了兩個禮拜後，對方通知我要到公司和他的主管進行實體面試，不知道是主管的命令表達有錯誤，還是員工理解有錯誤，總之這個職位要的是經歷有一年以上的人，但我完全沒有經歷，就是去那裡浪費了彼此的時間。 ... ...

第一次面試： 1、自我介紹 2、從個人履歷上問問題 3、遇到最大的困難是什麼 總體是圍繞履歷問問題，基本上比較好發揮 ... ...

第一次面試：筆試,Ｃ語言上機考試 第二次面試：面試, 白板題 第三次面試：面試 工作環境：優,工作風氣自由 ... ...

第一次面試： 主要就聊些個人經歷，曾經做過的專案，之後主管會給你目前有的案子問你的想法 工作環境：挺乾淨的 ... ...