第一次面試：主要是瞭解彼此，再等第二次通知 工作環境： 公司沒看到太多人，工作性質為專案外駐，和HR面談主要是要瞭解面試人員的能力和經驗，後續才會再談 ... ...

第一次面試：三個主管面試一個人，過程還算不錯，基本上只有自我介紹跟問一下是不是善於溝通。 第二次面試： 工作環境：冷氣房，同事都很友善。 ... ...

第一次面試：如實回答自己為什麼想做金融業？在大學的時候做什麼？ 第二次面試： 工作環境：因為我應徵的單位是總行，所以環境非常好，大樓很漂亮，公共環境也非常乾淨 ... ...

第一次面試： 考英文和基本C語言，結束後主管會進來面試，過程中主管會用討論的方式去了解你過去的相關經驗以及介給公司部門目前的狀況，總體來說讓人覺得比較沒有壓力，可以完整的說明自己的東西。 工作環境：普通 ... ...

文化很競爭，不推 ... ...

第一次面試： 主管面試，主要是自我介紹跟針對履歷經歷問問題，因為該職務的關係也有針對客訴案件做詢問處理方式，整體來說只要大概了解該職務的內容和準備好履歷問題，整體面試是蠻流暢的。 第二次面試：因為當天主管面試完要和我面試的人資不在，所以是隔了兩天後由電話詳談，主要是把主管面試問的問題大致再問一遍，但這次也外加許多以前大 ... ...

噪音量測，分析 ... ...

不錯的工作，可以學習到很多領域的經驗 ... ...

第一次面試： 智力測驗、當地主管面試 對公司產品的了解? 對外派當地的了解? 工作環境： 傳統產業，照程序來。 ... ...

第一次面試：一對多，對方應都是主管，在初步認同後，直接說明工作內容。 工作環境：上級同時管理多個單位且處在不同地方，管理上順應地方自治管理模式，舉辦購物活動及定期評鑑考核。 ... ...

第一次面試：人資和部門主管問之前工作經驗和為什麼想來考試就電腦上機考英檢和數學 第二次面試：我沒有第二次面 工作環境：還不錯 ... ...

第一次面試： 到桃園林口的總部後，先進行簡單的英文能力測驗，然後就跟用人主管面談。沒有討論到技術面試的部分。 工作環境： 桃園林口總部看起來挺氣派的，但是從機場捷運出來後還是有一小段距離。 ... ...

面試過程 面試：過程不到十分鐘，第一個月以時薪計算，第二個月月薪27000，強調速度快、認真，問到到這裡的時間，這裡的員工全都住在附近，半小時就能到達，1小時路程太久了。 三天後收到錄取通知，說可以下週先試做，因為要等其他家通知，上午說可以，下午打來說不行... 工作環境：一進去就是倉庫，擺滿很多東西，沒什麼空間，畢 ... ...

第一次面試： 筆試java sql考題 針對題目錯的部分說你有多差 會試圖問你去面試哪些公司 工作環境：一般商業小辦公室 但是因為是乙方，所以未來也不會在那辦公 ... ...

第一次面試：有3個面試官，先請自己日文自我介紹，之後在說明應徵的職缺跟內容，會對你給的履歷資料下去問問題。 第二次面試：無 工作環境：大方乾淨漂亮。 ... ...

設備老舊且數量不足，不願意添購新的機器，導致做事情的效率很低，4個人共用一台濃縮機，只能排隊等或是跟別單位借用，做實驗連玻璃瓶都沒有。主管安排事情的銷率很差，常常在救火趕Deadline，事情安排得好其實可以準時下班，但部門主管喜歡用加班來彰顯自己部門的績效很好。離職後這個部門聽說也解散了 ... ...

第一次面試：視訊 第二次面試：視訊 工作環境：樟宜機場 t4航廈 報到櫃檯 登機門 硬體設施很好 有規劃 ... ...

第一次面試：視訊 第二次面試：視訊 工作環境：樟宜機場 t4航廈 報到櫃檯 登機門 硬體設施很好 有規劃 ... ...

第一次面試： 只有一次面試，需要先進行性向測驗，通過後進行筆試(行銷規劃、新聞稿、技能相關問題)，兩個都通過後才會進入面試 工作環境：整棟都是公司的，但年份已久，看得出來有點老舊 ... ...

第一次面試：三視圖測驗，以及主管面談，讓主管了解求職者的家庭背景學經歷等 工作環境：辦公室，環境單純，附近有UBIKE，捷運通勤還算方便 ... ...