工作 ・ 2017 年 10 月

屏東就業中心 工作經驗分享

屏東就業中心
就業服務員
屏東縣
31,930 / 月
年輕人必須分擔年長者不會的額外業務,工作內容簽約當初講A,進來後會叫你多做B.C.D.E,而且如果本身會一點額外的,例如網路行銷,主管還會要求多做網路行銷方面的工作,有點不尊重他人的專業性,濫用他人過往的經歷. ... ... 閱讀更多
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工作 ・ 2017 年 10 月

奇禾互動 工作經驗分享

奇禾互動
行銷企劃
新北市
但是每周例會會被逼問業績~一間公司的業績其實有時跟業務沒有直接關係 創意做不出作品 但是承擔永遠都是業務~公司管理階層只在乎表面和諧的氛圍~管理風格對人不對事的多 三節獎金少到收到時候都會覺得對不起父母~曾經數年沒有年終可領 管理階層沒有策略觀點數位觀點 無法培育人才 喜歡工蟻型態的員工 教育訓練每次都會出現一位號稱 ... ... 閱讀更多
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工作 ・ 2017 年 10 月

奇禾老闆絕對跟你想得不一樣~~

奇禾互動整合行銷公司
品牌行銷經理
臺北市
原則上老闆R是奧美創意出身~~所以即使會一直強調公司要和諧相處~~但其實只是希望業務身段柔軟 任創意亂發脾氣都沒關係~~去的話就要有業務地位很卑劣的決心(當你遇到謾罵時就會感受到)~~然後到 職前公司會請你簽一分到職文件裡面會用很模糊的文字,讓你知道你到職滿2年才會被Review,等於兩年 不加薪不升官~基本上這非常不 ... ... 閱讀更多
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面試 ・ 2017 年 9 月

酷遊天股份有限公司 面試經驗分享

酷遊天股份有限公司
韓國線業務經理
臺北市
由104投遞再由單位主管用mail聯繫面試事宜 ... ... 閱讀更多
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面試 ・ 2017 年 9 月

台灣特斯拉汽車有限公司 面試經驗分享

台灣特斯拉汽車有限公司
CUSTOMER EXPERIENCE SPECIALIST
臺北市
線上使用zoom進行video面試 (但面試方根本沒開鏡頭,且背景吵雜,有種不是很尊重面試者的感覺) ... ... 閱讀更多
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面試 ・ 2017 年 9 月

南茂科技股份有限公司 面試經驗分享

南茂科技股份有限公司
工程師
臺南市
55,000 / 月
1.面試前須上網填寫性向測驗及英文測驗. 2.面試時詢問公司狀況,人事回無直接答,如:進公司後長期之教育訓練不屬於它們部門負責,故無法回答. 3.錄取後,公司狀況連想要問個公司薪水單上是否為全部本薪或用餐扣款費用都不願回答,需要電話轉來轉去. ... ... 閱讀更多
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工作 ・ 2017 年 9 月

尚芳興業有限公司 工作經驗分享

尚芳興業有限公司
業務助理
新北市
32,000 / 月
可正常上下班, 工作環境融洽, 同事間相處和睦 ... ... 閱讀更多
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工作 ・ 2017 年 9 月

安勝服飾行 工作經驗分享

安勝服飾行
平面設計師
桃園市
26,000 / 月
起薪24k,懂程式+1k,無三節,無年終,但有業務抽成平均月薪26k,會保勞健保 ... ... 閱讀更多
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工作 ・ 2017 年 9 月

翔宇生醫科技股份有限公司 工作經驗分享

翔宇生醫科技股份有限公司
主辦會計
臺北市
52,000 / 月
財務主管很爛 進去能撐兩個月就非常屌 ... ... 閱讀更多
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工作 ・ 2017 年 9 月

翔宇生醫科技股份有限公司 主辦會計 工作經驗分享

翔宇生醫科技股份有限公司
主辦會計
臺北市
50,000 / 月
翔宇本身是間不錯也有發展性的公司,同事間的相處不錯,唯一的大敗筆就是財務主管(W),他的背景不錯,但就是管人的方式(極度情緒化)有很大的問題,所以造就本間公司的主辦會計流動率比事務所還高(不誇張,真的每季換一次),面試跟實際工作時對人態度及工作內容有很大的差異,請慎選此工作! ... ... 閱讀更多
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工作 ・ 2017 年 9 月

大江生醫股份有限公司 工作經驗分享

大江生醫股份有限公司
行銷
臺北市
其實來之前就看到很多,很操、或是血汗之類的評語。但現在工作哪裡有不操的?想說先聊聊了解看看再說。就算忙,就看工作內容跟環境是否能接受。面試時候接觸到的人讓我感覺不太一樣,整體的談吐、表現跟對公司的熱情和業務掌握度,其實印象就還不錯。進來之後發現團隊的人真的都滿優秀的,相處共事也很愉快。當然職務跟福利條件也還ok ... ... 閱讀更多
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工作 ・ 2017 年 9 月

世佳寢具商行 工作經驗分享

世佳寢具商行
網拍小幫手
臺北市
27,000 / 月
毫無制度可言的小公司,工作公私不分,打客服電話(手機)要用老闆或老闆娘手機撥打,上班有緩衝時間但遲到1分鐘仍須扣薪水不論原因,颱風假不給薪,老闆常帶私人情緒做事,對待員工態度態度極差卻要求員工態度要好,一有工作上的失誤或罰款就像天要塌了,即使是按照老闆的指示造成的失誤也會變成員工的錯,一遇到任何工作狀況沒有先查證或了解 ... ... 閱讀更多
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面試 ・ 2017 年 9 月

叫車通資訊股份有限公司 面試經驗分享

叫車通資訊股份有限公司
視覺設計/美編設計
臺北市
純面試 ... ... 閱讀更多
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面試 ・ 2017 年 9 月

榮剛材料科技股份有限公司 面試經驗分享

榮剛材料科技股份有限公司
課員
臺南市
37,000 / 月
先考試(智力測驗,英文,專業科目)時間總共約一小時,智力測驗為一般圖性/數學測驗,英文為英文翻譯選擇及選擇可更換同義字等等,專業測驗有選擇跟問答.再來需要經過2關面試(部門主管面談及高階主管面談). 面試過程中表示學士錄用報到核薪:本薪為 28,000 元;考核期間為三個月,考核通過後,另行調整本薪為 30,000 ... ... 閱讀更多
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工作 ・ 2017 年 9 月

廣盛科技股份有限公司 工作經驗分享

廣盛科技股份有限公司
軟體設計工程師
臺北市
700,000 / 年
公司地點在瑞湖街103號4樓,約100人小公司 每個人座位是用OA隔開,與一般公司無異 上下班採打卡制,彈性上班時間從原本的9:00-10:00調降至9:00-9:30 至少需做滿8小時(9:00-18:00或是9:30-18:30)才能下班 沒。有。加。班。費,但似乎假日來公司會給補休(也沒有加班費) 午休 ... ... 閱讀更多
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工作 ・ 2017 年 9 月

聯意製作股份有限公司

聯意製作股份有限公司
攝影助理
臺北市
28,000 / 月
主力外景攝影協助、EFP外場轉播 ... ... 閱讀更多
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面試 ・ 2017 年 9 月

研華股份有限公司 面試經驗分享

研華股份有限公司
軟體設計工程師
臺北市
45,000 / 月
群體面試,問過去經驗與專業技術 ... ... 閱讀更多
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面試 ・ 2017 年 9 月

中華管理協會 面試經驗分享

富邦人壽保險股份有限公司
行政助理
臺北市
30,000 / 月
一般的行政助理沒有筆試    英文行政助理需要考翻譯    公司有制式履歷(但仍需要自備履歷)    填寫基本資料約花了30min 問答的內容有 1.職務代理人的定義 2.與上級意見不同時的處理方式 3.本身或家人是否有慢性病需定期回診 4.能為公司做什麼 ... ... 閱讀更多
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面試 ・ 2017 年 9 月

和碩聯合科技股份有限公司 面試經驗分享

和碩聯合科技股份有限公司
機構工程師
臺北市
46,000 / 月
面試方式像是在聊天,主要是針對你這個人做了解。 願意栽培,邊做邊學。 主管感覺人很好,但公司很大,詢問一些部門或公司細節都不太清楚。 ... ... 閱讀更多
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面試 ・ 2017 年 9 月

三皇生物科技股份有限公司 面試經驗分享

三皇生物科技股份有限公司
工程師
臺南市
35,000 / 月
1.需寫基本資料及SWOT個人分析與專業考券. 2.人資面試及該部門主管面試(面試時發現該公司完全沒有檢視求職者個人要求薪資或求職者相關學經歷,到廠面試才告知薪資落差很大,不太可能到達).面試當時告知該職缺薪資該公司是希望在一定薪資範圍了,大約薪資落在三萬~三萬五之間(本來該職缺僅希望專科以上畢業,有工作經驗即可) 3 ... ... 閱讀更多
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